求人のご案内

積算(建築) 積算/測量(建築)

募集内容 仕事内容
建築積算業務
企画、設計段階から関わり、コストの把握、採算性の検証、予算の計画から受注・施工コスト管理
実行予算の算定等、積算業務全般

雇用形態
正社員(試用期間6ヶ月)

勤務地
本社事務所(福岡市博多区榎田1丁目2-18)
県外転勤の可能性なし
募集人数 1名
募集職種 積算(建築) 積算/測量(建築)
採用期間 随時
応募資格 特になし
応募書類 履歴書1通(市販のもので本人直筆押印の上、写真(上半身正面、無帽、6ヶ月以内撮影)を貼付、通勤時間・最寄り駅を明記して下さい)
選考方法 面接回数1回(予定)
その他試験

※面接場所:本社事務所を予定しています。
※選考期間:ご応募から内定まで約2週間〜3週間程度です。
給与・待遇 月給制
月給23万円~48万円
※経験、能力、前職給与を考慮し、当社規定により決定。
※みなし残業手当は残業の有無にかかわらず40時間分支給、超過分は別途支給となります。

予定年収
322万円~672万円
※固定給+賞与で上記の年収となります。
※決算賞与あり。
※みなし残業手当は残業の有無にかかわらず40時間分支給、超過分は別途支給となります。

歩合制度なし
賞与あり(3カ月分)
■年3回支給(6月、12月)
■昨年度賞与実績:3ヶ月分(業績による)
昇給・昇格年間1回
■年1回(4月)

勤務時間08:30~17:30
所定労働時間8時間 / 日
平均残業時間40時間以内

フレックスタイムなし

職人/現場作業員(建築)

募集内容 営繕工事等の現場施工をお願いします
造作工事等の施工経験あれば良し

仕事内容
既存の建物の営繕工事等の現場施工、及び現場管理補助

雇用形態
正社員(試用期間6ヶ月)

勤務地
本社事務所(福岡市博多区榎田1丁目2-18)他、各現場
県外転勤の可能性なし
募集人数 1名
募集職種 職人/現場作業員(建築)
採用期間 随時
応募資格 特になし。
応募書類 履歴書1通(市販のもので本人直筆押印の上、写真(上半身正面、無帽、6ヶ月以内撮影)を貼付、通勤時間・最寄り駅を明記して下さい)
選考方法 面接回数1回(予定)
その他試験

※面接場所:本社事務所を予定しています。
※選考期間:ご応募から内定まで約2週間〜3週間程度です。
給与・待遇 月給制
月給23万円~48万円
※経験、能力、前職給与を考慮し、当社規定により決定。
※みなし残業手当は残業の有無にかかわらず40時間分支給、超過分は別途支給となります。

予定年収322万円~672万円
※固定給+賞与で上記の年収となります。
※決算賞与あり。
※みなし残業手当は残業の有無にかかわらず40時間分支給、超過分は別途支給となります 。

歩合制度なし
賞与あり(3カ月分)
■年3回支給(6月、12月)
■昨年度賞与実績:3ヶ月分(業績による)
昇給・昇格年間1回
■年1回(4月)

勤務時間 08:30~17:30
所定労働時間8時間 / 日
平均残業時間40時間以内

フレックスタイムなし

施工監理(建築) 設計監理/施工監理/CM(建築)

募集内容 工事部に配属。
建築現場管理・施工図作成(JW-CAD)等・工程、品質、安全、予算管理などを担当して頂きます。

担当する現場の管理をお願いします

仕事内容
工事現場の管理
施工図作成(JW-CAD)等・工程、品質、安全、予算管理など行っていただきます

雇用形態
正社員(試用期間6ヶ月)

勤務地
県内各現場及び、本社事務所(福岡市博多区榎田1丁目2-18)
福岡県内の現場にて勤務・事務所内での作業も有り
県外転勤の可能性なし
募集人数 若干名
募集職種 施工監理(建築) 設計監理/施工監理/CM(建築)
採用期間 随時
応募資格 応募を制限しない
応募書類 1.履歴書1通(市販のもので本人直筆押印の上、写真(上半身正面、無帽、6ヶ月以内撮影)を貼付、通勤時間・最寄り駅を明記して下さい)
2.成績証明書(学部及び大学院他)
選考方法 面接回数1回(予定)
その他試験
※面接場所:本社事務所を予定しています。
※選考期間:ご応募から内定まで約2週間〜3週間程度です。
給与・待遇 月給制
月給25万円~50万円
※経験、能力、前職給与を考慮し、当社規定により決定。
※みなし残業手当は残業の有無にかかわらず40時間分支給、超過分は別途支給となります。

予定年収350万円~700万円
※固定給+賞与で上記の年収となります。
※決算賞与あり。
※みなし残業手当は残業の有無にかかわらず40時間分支給、超過分は別途支給となります。

歩合制度なし
賞与あり(3カ月分)
■年3回支給(6月、12月)
■昨年度賞与実績:3ヶ月分(業績による)
昇給・昇格年間1回
■年1回(4月)
※2014年に社内評価制度を一新。定量、定性に分け、公平に評価します。

【勤務時間】08:30~17:30
【所定労働時間】8時間/日
【平均残業時間】40時間以内

※職務内容により一部裁量労働制を適用
※時間担保型の働き方ではなく、生産性を重視した働き方を推奨しています。無駄な残業はしない方針が、事業全体に浸透していますので、20時にはほとんどの社員が退社しています。